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A lire dans le blog de CVMALIN : Prochain calendrier du dispositif OSER 

Mars 2012    : Savoie (inscriptions jusqu'au 23/02)
Sélection de 10 candidats

Un jury, composé de personnalités du monde de l'entreprise, des collectivités locales et de l'éducation, validera les candidatures H/F et en déterminera les critères de sélection.


Par ordre d'attribution :

La première personne bénéficiera :

D'un accompagnement complet

o Entretien avec nos experts RH et communication

o Bilan professionnel et/ou élaboration du projet professionnel

o Refonte du CV (sur le fond et la forme)

o Mise en avant du CV sur le site lebonjob

o Simulations d'entretiens d'embauche

o Enregistrement d'un CV vidéo et mise en ligne sur le site www.lebonjob.fr

o Mise en avant de la candidature auprès des entreprises de la région du candidat H/F (site lebonjob et e-mailing ciblé)

o Préparation à l'entretien d'embauche - simulations d'entretien avec nos experts RH et communication



De la seconde à la dixième personne

D'un accompagnement individuel

o Préparation à l'entretien d'embauche - simulations d'entretiens avec nos experts RH et communication

o Analyse du projet professionnel

o Refonte du CV (fond et forme)

o Mise en avant du CV sur le site lebonjob

o Diffusion de la candidature auprès des entreprises de la région du candidat H/F (site lebonjob et e-mailing ciblé)



CVMALIN participera en tant que partenaire à la remise en forme des cv.